Ana Sayfa
Hakkımızda
Seminerlerimiz
Projeler
Referanslar
Haberler
Multimedya
İletişim

Kurumsal Yapılandırma

İşletmelerinizi yapılandırıyoruz.

Deneyimli Danışmanlarımızla işletmelerinize geliyor, içinizden biri oluyor ve işletmeyi birlikte şekillendiriyoruz.

Daha uzun ömürlü işletmeler için işletmelerin temel dinamiklerine ‘can’ katıyor, temel ilkelerin belirlenmesine katkı sağlıyoruz.

İşletmelerin Kurumsal Yapılandırılması

1. Kurum kültürünün belirlenmesi, (misyon, vizyon, strateji, temel değerler ve ilkeler) yazılı hale getirilmesi yönetici ve çalışanlar ile paylaşılması
2. Organizasyon ve rol planlama (organizasyon şemaları, unvan ve pozisyonlar)
3. Yönetici ve çalışanların görev, yetki ve sorumluluklarının belirlenmesi
4. Kurum iç kurullarının belirlenmesi (Şirket Anayasası, Disiplin Sistemi, Prosedür ve Talimatlar)
5. İnsan kaynakları uygulamalarının hayata geçirilmesi (işe alım, oryantasyon, eğitim, ücret, performans ve kariyer yönetimi, ödüllendirme, motivasyon)
6. Planlama, bütçeleme, raporlama ve toplantı yönetimi sistemlerinin işletilmesi
7. İş süreçlerinin belirlenmesi ve iyileştirilmesi

Aile İlişkilerinin Kurumsal Yapılandırılması;

• "Aile Anayasasının" Oluşturulması
• Aile - Yönetim İlişkilerinin Belirlenmesi
• "Aile Konseyi" oluşturarak iletişimi artırmak
• Bir "Çatışma Yönetimi" sistematiği oluşturmayı
• Bir "devir planı" yapılması
• Hissedarlar sözleşmesi hazırlanması

Başkanın Mesajı

Dünyada 3 çeşit İnsan vardır: Birincisine, Deneyimlerinden ders alan akıllı insanlar; İkincisine, Başkalarının deneyimlerinden faydalanan mutlu insanlar; Üçüncüsüne ise Ne kendi ne de başkalarının deneyimlerinden faydalanan Zavallı insanlar diyoruz.

Kurumsal Yapılandırma

İşletmelerinizi yapılandırıyoruz. Deneyimli Danışmanlarımızla işletmelerinize geliyor, içinizden biri oluyor ve işletmeyi birlikte şekillendiriyoruz. Daha uzun ömürlü işletmeler için işletmelerin temel dinamiklerine ‘can’ katıyor, temel ilkelerin belirlen