Görev Bilinci
GÖREV BİLİNCİ ( SORUMLULUK )
AMAÇ
Organizasyonlar için gerekli kültür alt yapısını oluşturmak ve kişilerin oluşan kültürle uyumlu, bir başka ifadeyle vizyon ve imajla bağdaşan davranışlar sergilemelerini sağlamaktır.
KAZANIMLAR
Sorumluluk bilinci,
Kurumsal rol ve görev taşıma kültürü,
Organize olarak sorumlu olma,
Sorumlu olarak sorunsuz bir işyeri ve ilişki oluşturma,
KONU BAŞLIKLARI
Topluluk ve Organizasyon Tanımları
Organize Olmanın Temel İlkeleri
Organizasyonda Yöneten / Yönetilen Rolleri
Başarı ve Başarısızlık Paylaşımı (Sorumluluk Dağılımı)
Görev ve Sorumluluk İlişkisi
Niçin Sorumluyuz ?
Sorumluluklarımız Nelerdir ?
Sorumsuzluğun Olumsuz Sonuçları
Kişisel, Kurumsal ve Toplumsal Sorumluluk
Başkanın Mesajı
Kurumsal Yapılandırma


